Profis planen mit PersPlanNet

Alles in einer Lösung

Ob Werbeagentur, Stahlwerk oder Agrarbetrieb – PersPlanNet hilft jedem Unternehmen, seine wichtigste Ressource optimal einzusetzen. Die Software bietet Ihnen eine Lösung für alles, was mit Ihrer Personaldisposition und Personalverwaltung zusammenhängt. Mit PersPlanNet können Sie neue Bewerbungen mit Anbindung an Ihre Unternehmenswebsite direkt bearbeiten. Legen Sie eine digitale Personalakte an, generieren Sie Arbeitsverträge und andere Dokumente, erstellen Sie Dienstpläne und kommunizieren Sie mit Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Arbeitszeiten können Sie mobil oder stationär erfassen und mit Ihren Kunden abrechnen. Tarife, Zuschläge und individuelle Zulagen berechnet das System automatisch unter der Berücksichtigung von Feiertagen, Urlaub und Krankheit für Sie. Auf Wunsch übernimmt unser Servicebüro die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung für Sie. Entdecken Sie die Vorteile von PersPlanNet.

Lohn- und Gehaltsabrechnung

SynComNet übernimmt auf Wunsch Ihre komplette Lohn- und Gehaltsabrechnung. So brauchen Sie nicht nur keine zusätzliche Software mehr, sondern können auch auf ein Lohnbüro verzichten. Mit Hilfe von PersPlanNet übermitteln Sie Vertragsdaten und Arbeitszeiten. Wir errechnen Löhne und Gehälter, erledigen alle Behördenmeldungen und stellen Ihnen und Ihren Mitarbeitern die fertige Lohnabrechnung direkt im System zum Download bereit. Dieser Service schließt auch Personal ein, das Sie nicht mit PersPlanNet verwalten. Individuelle Konditionen und vertrauliche Informationen zur Lohnabrechnung übermittlen Sie auf einem Weg Ihrer Wahl an unser Servicebüro.

Nicht nur One-to-Many

Mit PersPlanNet wird Ihr Personal in den Planungsprozess mit eingebunden. Über die mobile PlanNetApp oder mit dem eigenen Zugang am internetfähigen Rechner signalisieren Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihre Leistungsbereitschaft oder bewerben sich direkt auf unbesetzte Dienste. Verschicken Sie E-Mails, SMS oder Push-Nachrichten direkt aus dem System heraus, um Informationen zu teilen oder nutzen Sie das systemeigene Schwarze Brett. Arbeitszeiten erfassen Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter selbst im vorläufigen Abgleich. Weichen die Daten von Ihrer Planung ab, ist eine Begründung anzugeben. Auf Wunsch erfolgt die Zeiterfassung auch über ein Gerät oder über die mobile PlanNetApp.